Indústria

Supervisor(a) Produção I - Carambeí PR

Localização:

Carambeí, PR, BR, 84145-000

Que tal construir a sua carreira em uma das maiores companhias de alimentos do mundo?

Venha trabalhar na BRF, uma empresa que está presente na vida de milhares de famílias ao redor do mundo. Dos momentos mais simples até os mais especiais. Nós ajudamos a deixar a vida de muita gente mais saborosa.

Descrição do Cargo

- Realizar gestão de pessoas (Selecionar, receber, direcionar, influenciar/engajar e capacitar colaboradores);
- Gerenciar resultados da supervisão.
- Tratar não conformidades. identificar oportunidades, investigação de acidentes/incidentes/desvios;
- Estimular o uso de ferramentas e adesão aos programas da BRF (CIQ, COP, SSMA, 5'S, LEAN, entre outros);
- Mapear potenciais, envolver em projetos e aplicar feedbacks;
- Coordenar, acompanhar e orientar processos de produção,visando garantir cumprimento do plano de produção e padrões de qualidade.
- Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
- Fomentar a cultura de sustentabilidade, incentivando seus liderados a promoverem a gestão, o atendimento aos indicadores e os compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre a visão estratégica da organização com a visão estratégica de sua área de negócio, para o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.

Descrição do Cargo Continuação

Responsabilidades do cargo

Educação

Formação Acadêmica

Ensino Superior em Administração, Economia, Engenharias, Med. Veterinária, Química de Alimentos.

Requisitos Desejáveis

Experiência

Interna - Acima 2 anos Externa - Acima 2 anos

Competências Comportamentais

Comunica de modo eficiente

Engenhosidade

Orientado para a ação

Gerencia complexidade

Incita resultados

Planeja e alinha

Direciona o trabalho

Garante responsabilização

Competências Técnicas

Conhecimento em indicadores da área e ferramentas de gestão

Conhecimento de ferramentas para gestão de pessoas

Conhecimento em cultura organizacional

Conhecimento no pacote office (word, excel, power point e outlook)

Certificações

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